Информация о вакансии
Менеджер по подбору персонала, рекрутер
Ж., 23-30 лет, высшее образование (желательно "организационная психология").
Необходим опыт подбора и тестирования кандидатов на различные позиции.
Опыт работы в кадровом агентстве будет преимуществом.
Обязанности:
— подбор кандидатов на вакансии, открытые в агентстве;
— тестирование кандидатов на соответствие требованиям вакансии;
— представление кандидатов работодателю;
— сопровождение кандидатов при прохождении испытательного срока.
Поиском клиентов и продажами услуг агентства заниматься НЕ НУЖНО!!!
Офис на площади Калинина. Очень дружный коллектив.
Оплата: оклад 7000р. + % от закрытых вакансий.
Резюме на e-mail: serkova@active-manager.com